关于北京市商贸系统优质服务奖励基金的实施细则
作者:法律资料网 时间:2024-07-12 16:18:18 浏览:8609
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关于北京市商贸系统优质服务奖励基金的实施细则
北京市委商贸工作部 市商委等
关于北京市商贸系统优质服务奖励基金的实施细则
北京市委商贸工作部 市商委 市财政局
为了具体落实中共北京市委商贸工作部、北京市人民政府财贸办公室（现商委会）制订的《关于北京市商贸系统优质服务奖励基金的管理和评选奖励暂行办法》，特制订《实施细则》如下：
一、关于商业、服务业职工人数的计算。按一商、二商、饮食服务总公司、粮食、供销社、石油六个系统统计：全系统总人数，其中（一）市局、总公司、社直属企业人数；（二）六个系统所属区、县企业人数；（包括崇文、顺义试点区县在内）另把商办工业企业人数，从各统计数字
中单列出来，送市改进服务工作办公室汇总并报有关领导审核后确定拨提优质服务奖励基金的数额。
二、关于基金的拨提。按市政府规定的“市级按全市商业、服务业职工人数每年每人二元”和“区、县、局级按所属商业、服务业职工人数每年每人三元”，共计每年每人五元的优服基金，具体拨提方法是：（一）市直属商业、服务业，按职工人数每年每人五元的优质服务奖励基金，
其中由市财政拨给市改服办二元，拨给有关局、社、总公司五角；由市属企业从留利中的后备基金支付二元五角，上交其主管局、社、总公司。（二）区、县按六个系统所属商业、服务业职工人数每年每人五元的优质服务奖励基金，其中一元由市财政拨给市改服办；一元五角由区、县财政
拨付给本区、县财贸部、办优质服务奖励基金具体管理部门；区、县属企业从留利中的后备基金支付二元五角，一元上交市改服办，一元五角上交本区、县财贸部、办优质服务奖励基金的具体管理部门。
三、关于基金的具体管理部门：市属六个局、社、总公司，都要确定出优质服务奖励基金的具体管理部门（处、室），并向市财政局和市改服办备案；区、县财贸部、办的优质服务奖励基金的具体管理部门，要向所在区、县财政局和市改服办备案，以便沟通优质服务奖励基金的往来渠
道及加强这项资金的管理。
四、关于职工人数的统计和基金的建立时间：从今年起建立优质服务奖励基金，以六月底的职工人数为准；以后每年这项基金的提取和拨款均以该年六月底的人数为准计算。
五、这项优质服务奖励基金，要专款专用，年终由市（局）、区（县）优质服务奖励基金管理部门，向市、区、县财政部门编报决算。
1986年11月3日
最高人民法院关于赔偿委员会印章问题的批复
最高人民法院
最高人民法院关于赔偿委员会印章问题的批复
1995年8月9日，最高人民法院
内蒙古自治区高级人民法院：
你院内高法明传〔1995〕17号请示收悉。根据最高法院关于贯彻执行《中华人民共和国国家赔偿法》设立赔偿委员会的通知精神，现批复如下：
一、中级以上人民法院赔偿委员会依法作出的赔偿决定书，加盖人民法院院印，赔偿委员会不需要刻制专门印章。
二、赔偿委员会下设的办公室可以刻制印章，其形状、尺寸同本院内设庭、室印章样式，由各级人民法院自行刻制。
关于印发《建筑装饰设计资格分级标准》的通知
建设部
关于印发《建筑装饰设计资格分级标准》的通知
建设[1992]786号
各省、自治区、直辖市建委（建设厅）、有关计委、计划单列市建委，国务院有关部门，总后营房部：
根据我部建设[1992]528号文印发的《关于工程勘察设计单位资格管理的补充规定》中有关专项设计证书的规定，重新修订了建筑装饰设计资格分级标准，现印发给你们，请按此标准组织好建筑装饰设计单位的换发证工作。自本标准颁发之日起，建设部[90]建设字第610号文的附件《建筑装饰设计单位资格分级标准》的同时废止。
附件：建筑装饰设计资格分级标准
一九九二年十一月九日
附件：
建筑装饰设计资格分级标准
一、建筑装饰设计是建筑工程设计的一个有机组成部分，是建筑或室内设计专业技术人员根据建筑功能及其环境的需要，为使建筑室内、外空间达到一定的环境质量要求，运用建筑工程学、人体工程学、环境美学、材料学等知识而从事的一种综合性的设计活动。建筑装饰设计的内容包括：建筑物室内、外各界面（顶面、墙面、柱面、地面等）和各界面上与建筑功能有关专业及其设备、设施装饰（不含一般粉刷）以及与之相关的室外环境、绿化设计及经济概预算等。
二、建筑装饰设计资格分为甲、乙、丙三级，各级资格标准如下：
（一）甲级：
1、单位经注册登记并从事建筑装饰设计五年以上，独立承担过五项工程等级为特、一级建筑工程项目的建筑装饰设计，并已建成使用质量优良。单位有良好的社会信誉。
2、单位中技术人员总数不少于20人，建筑专业及室内设计专业人员不少于10人，其中三名具有高级职称从事建筑装饰设计实践五年以上资历，并主持过五项工程等级为特、一级建筑工程的建筑装饰设计的技术骨干。结构、采暖通风、电气、经济等配套专业至少各有一名工程师。
3、单位内部建立一套有效的全面质量管理体系，有比较先进的技术装备。
（二）乙级：
1、单位经注册登记并从事建筑装饰设计三年以上，独立承担过五项工程等级为二级或以上建筑工程的建筑装饰设计，并已建成使用，质量良好。单位有较好的社会信誉。
2、单位中技术人员总数不少于十二人，建筑专业及室内设计专业人员不少于五人，其中三名具有高中级职称从事建筑装饰设计实践五年以上资历并主持过二项工程等级为二级或以上建筑工程项目的建筑装饰设计的技术骨干，其它配套专业（至少三个）各有一名中、初级工程技术人员。
3、有健全的技术、质量、财务等管理制度、有良好的装备。
（三）丙级：
1、单位独立承担过三项工程等级为三级以上建筑工程项目的建筑装饰设计，并已建成使用，工程质量合格。
2、单位中技术人员总数不少于八人，建筑专业室内设计专业人员不少于三人，其中一名具有中级职称从事建筑装饰设计实践五年以上资历，并主持过两项建筑工程等级为三级或以上建筑工程的技术骨干。其它配套专业（结构、经济）各有一名初级工程技术人员。
3、有较健全的技术、质量、财务管理制度，有必要的技术装备。
三、承担任务范围：
（一）取得甲级建筑装饰设计资格的单位可在全国范围内承担任务，其承担任务范围不受限制。
（二）取得乙级建筑装饰设计资格和单位，可以承担乙级建筑设计单位任务范围内的建筑工程项目的装饰设计任务和投资额在100万元以下的单项装饰工程（改扩建工程）的建筑装饰设计任务。取得乙级建筑装饰设计资格的单位可以在全国范围内承担本级别范围内的建筑装饰设计任务。
（三）取得丙级建筑装饰设计资格的单位，可以在本省、自治区、直辖市范围内承担丙级建筑设计单位任务范围内的建筑工程项目的建筑装饰设计任务和投资额在50万元以下的单项装饰工程（改、扩建工程）的建筑装饰设计任务。
四、建筑装饰设计甲级资格由建设部审批，乙、丙级由各省、自治区、直辖市建筑设计主管部门审批。
五、持有综合建筑工程设计证书的单位即可承担相应等级任务范围的建筑装饰设计任务，不单独领取单项装饰设计证书。
